Las pruebas psicométricas son uno de los 6 elementos indispensables para la selección de personal, es una herramienta muy útil, y aunque no es un instrumento para tomar decisiones definitivas, orientan de una forma indiscutible a los reclutadores y profesionales de RRHH.

Le facilitamos paquetes de pruebas según cantidad de empleados y necesidades específicas.

Le ofrecemos:

Pruebas de Inteligencia.
Pruebas de Aptitud.
Pruebas de Personalidad.
Pruebas Proyectivas.
“Los resultados que arrojen las pruebas nos permiten conocer los potenciales de los candidatos, pudiendo reducir las brechas entre el perfil ideal y el perfil actual”.

  • SHARE :
Real professional. Pensive young man looking at the screen of the computer and analyzing his work while holding glasses in his hand

OBTENER INFORMACIÓN

I am text block. Click edit button to change this text. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

[/vc_column]

Clientes

Nuestros clientes

Nuestra ubicación